Grande école d’ingénieurs en Sciences de la Terre, du Vivant et de l’Environnement, UniLaSalle compte plus de 3150 élèves-ingénieurs et 450 salariés.

L’Institut, de plus de 165 ans et membre du réseau mondial des universités La Salle, délivre 20 formations, habilitées, sur ses quatre campus (Amiens, Beauvais, Rouen et Rennes). UniLaSalle conduit des travaux de recherche scientifiques et pédagogiques d’envergure nationale et internationale. Le plan stratégique de l’école prévoit une croissance interne et externe ambitieuse.
 

Vos missions

Rattaché·e au DRH et au sein d’une équipe de 6 personnes, le chargé / la chargée de recrutement assurera notamment les missions suivantes :

Recrutement

  • Participer à la définition des postes avec la Direction et assurer la mise à jour régulière des définitions de fonction ;
  • Rédiger les annonces et diffuser les profils ;
  • Assurer le Marketing RH, choisir et suivre les supports de recherche ;
  • Mettre en place les actions de sourcing et des partenariats pertinents (salons, jobboards, réseaux sociaux, relations écoles, ….) ;
  • Sélectionner et orienter les candidatures ;
  • Organiser et préparer les sessions de recrutement ;
  • Conduire les entretiens en relation directe avec les opérationnels, les tests ;
  • Assurer le suivi des candidatures et le reporting sur les outils dédiés.

Intégration

  • Préparer l’arrivée du nouveau collaborateur, en lien avec le service/département d’accueil et les services supports concernés ;
  • Tenir à jour les documents liés à l’arrivée d’un nouveau collaborateur ;
  • Mettre en place et développer les outils d’intégration et de fidélisation ;
  • S’assurer de la bonne réalisation du programme d’intégration ;
  • Assurer le suivi des périodes d’essai (lancement des flux de validation, rédaction du courrier de validation de la période d’essai).

Vous aurez également l’occasion de participer / gérer des projets RH selon les besoins actuels du service.

Egalement, vous assurez sur votre périmètre la mise à jour des indicateurs RH dans le cadre de la norme ISO 9001.

Le profil que nous recherchons

Issu idéalement d’un bac+5 spécialisé en RH, vous avez une première expérience dans un service RH (les stages de fin de master et alternances peuvent être pris en considération). Nous attendons de la personne recrutée :

  • Une aisance relationnelle et une capacité d’écoute ;
  • De la discrétion et de l’impartialité ;
  • De l’organisation.

Un anglais niveau B2 minimum est exigé pour ce poste, des entretiens en anglais sont à réaliser pour certains recrutements.

Vous maîtrisez les outils suivant du Pack Office : Outlook, Excel, Word, PowerPoint.

La connaissance l’enseignement supérieur serait un plus.
 

Autres informations

  • Poste à temps plein en CDI à pourvoir au plus vite
  • Basé à Beauvais (60000)
  • Rémunération selon profil et expérience.

Merci de nous transmettre votre candidature (CV, lettre de motivation) à l’adresse suivante : rh@unilasalle.fr

Contact

Contact recrutement